• Marketing & Communication

    The Marketing department is one of V33 Group's sources of innovation, using consumer-led, current market trends to be reflected later in our product offers to our customers. We use different marketing approaches that cover the entire product life cycle, from strategic analysis of different markets to operational support for sales.

  • Research and Development

    V33's Research and Development department is a further source of innovation for the Group. As a centre for excellence in formulating paints and varnishes its teams create dozens of new formulas for many different products each year. Our Research and Development department also houses a quality control team which tests our products before they go to market.

  • Production

    The Production department produces all V33's products exclusively in-house. It is an accomplishment of nearly 60 years' experience, supported by a culture of quality and by the continual improvement of its production and packaging processes.

  • Logistics

    V33's Logistics division has always been a key link in offering personalised customer solutions. Reliability and constant adaptation to changes in demand are its hallmarks.

  • Sales

    Our company's growth has always relied on a sales team that is organised, dedicated, and consistently growth-oriented in terms of turnover and market share gained. A variety of jobs within this department includes sales administration, export market managers and key accounts, all with one thing in common: a strong commitment to the product and its market.

  • Information Technology

    Information systems are integral to the Group and play a major role in its performance.
The roles are highly varied, including infrastructure management, start-up structures and systems within the business departments, as well as installing interactive software.

  • Accounting and Management Department

    The Accounting and Management department occupies a central role within the Group, providing essential budget and account monitoring guidance and support to other departments 

  • Quality & safety

    V33 is an industrial company in the chemical sector, which designs, manufactures, and distributes paints and varnishes.For V33, the quality of its products, the safety of its employees, and its environmental responsibilities have been essential values from its earliest days. The Quality, Safety & Environment division takes care to follow these fundamental value

  • Human Resources

    V33 has always made men and women central to how it operates. The human resources division is responsible for getting the most from that human capital, which is one of the company's key strengths.

TECHNICIEN ADMINISTRATEUR SYSTEMES ET RÉSEAUX H/F

CDI – à pourvoir dès septembre 2024

 

Composé de 16 personnes, divisé en 3 pôles : Système, Digital et Etude, le département Informatique se donne les moyens d’accompagner efficacement le Groupe, dans son fonctionnement et son développement. La DSI est un carrefour central de tous les projets de l’entreprise et se veut un acteur majeur dans le déploiement de solutions, adaptées au clients internes.

Le pôle DSI vit actuellement une période riche en projets, qui s’échelonnera sur plusieurs années.

 

Nous recherchons un Technicien Administrateur Systèmes et Réseaux qui travaillera en binôme avec notre Responsable systèmes.

En tant que Technicien Administrateur vous travaillerez au maintien du système informatique de l’entreprise et vous contribuerez à sa modernisation.

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Veiller au bon fonctionnement des outils et logiciels en place
  • Assurer le suivi et la maintenance du réseau informatique et des serveurs
  • Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des systèmes d’informations et réaliser les interventions d’assistance et de réparation
  • Assurer le support des solutions auprès des utilisateurs
  • Participer à la construction et à l’implémentation de projets IT
  • Contribuer au déploiement de la politique sécurité IT du Groupe (antivirus, antispam...)
  • Assurer une veille technologique continue, afin de maintenir la cohérence des systèmes et des réseaux, selon les évolutions du marché.
  • Assumer une astreinte technique (1 semaine par mois environ)

Votre profil :

Vous disposez d’une formation de niveau Bac +2/+3 spécialisée en Informatique et d’une expérience de 2 ans minimum, sur un poste similaire.

Vous avez de bonnes connaissances dans les domaines suivants :

  • Infrastructure et systèmes d’exploitation
  • Serveurs et applications
  • Administration des systèmes réseaux, routeurs, switches

Et vous maîtrisez plus particulièrement :

  • Vmware,
  • Les systèmes Windows, Active Directory et Linux
  • Les systèmes de visio et de téléphonie
  • SAP serait un plus

Vous disposez d’un niveau d’anglais, vous permettant de lire et comprendre de la documentation technique.

Motivé par l’envie d’apprendre ? Vous avez envie de travailler dans un environnement dynamique, qui vous offre la possibilité de travailler en autonomie, sur des sujets nécessitant de bonnes compétences opérationnelles ?

Votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre esprit logique facilitent vos prise de décisions.

Curieux et ouvert d’esprit, vous vous tenez informé des nouveautés technologiques et vous êtes force de proposition dans les missions que vous menez.

Par ailleurs, vous êtes reconnu pour votre disponibilité, votre sens de l’écoute et votre facilité à travailler en équipe.

 

Conditions : CDI à pourvoir dès septembre 2024 à Domblans dans le Jura (39).

CV + LM (Réf. TADMSR2024/V33) à l’adresse suivante : job-ref-2rdassg6ua@candidature.beetween.com

RESPONSABLE SYSTEMES ET RÉSEAUX H/F

CDI – à pourvoir dès septembre 2024

 

Composé de 16 personnes, divisé en 3 pôles : Système, Digital et Etude, le département Informatique se donne les moyens d’accompagner efficacement le Groupe, dans son fonctionnement et son développement. La DSI est un carrefour central de tous les projets de l’entreprise et se veut un acteur majeur dans le déploiement de solutions, adaptées au clients internes.

Le pôle DSI vit actuellement une période riche en projets, qui s’échelonnera sur plusieurs années.

Au sein de la Direction du Système d'Information, vous administrez les infrastructures informatiques dont vous assurez l’installation, le paramétrage, la sécurisation, le maintien en condition opérationnelle et en condition de sécurité. Vous appliquez la politique de sécurité de l’entreprise et contribuez à son renforcement par l’étude et la mise en œuvre de solutions techniques.

Vous managerez et travaillerez en binôme avec Technicien Administrateur Systèmes et Réseaux. Vous serez en charge des activités suivantes :

  • Planifier, installer, configurer, sécuriser, faire évoluer (en collaboration avec les autres services de la DSI et les services métiers) et administrer l’architecture réseau du Groupe V33
  • Superviser les différents équipements serveurs, équipements actifs
  • Gérer l’interconnexion du Groupe V33 avec les réseaux extérieurs et gérer la mobilité des usagers
  • Assurer le support niveau 2/3 : incidents, problèmes d’exploitation réseau et système
  • Rédiger des documentations et des procédures d’exploitation
  • Assurer la veille technologique sur les différents aspects des infrastructures
  • Préparer les aspects budgétaires Systèmes et réseaux avec la DSI
  • Assurer les sauvegardes des données et des systèmes
  • Assurer une astreinte informatique en alternance avec d’autres membres de l’équipe SI

 

Votre profil :

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en Systèmes & Réseaux, vous apportez une expérience d'environ 10 années dans une entreprise industrielle et commerciale.

Vous maîtrisez l’administration des systèmes d’exploitation Linux et Windows et connaissez de manière précise l’architecture de virtualisation (VMWare).

Vous maîtrisez les outils d’administration système, d’industrialisation et les concepts de sécurité des systèmes d’information.

La pratique de l'anglais technique est indispensable.

En complément de ces compétences, nous recherchons un candidat qui présente un profil rigoureux, engagé, responsable, doté d'un sens développé de l'esprit d'équipe et d'entreprise ainsi que d'un bon relationnel.

 

Conditions :

CDI à pourvoir dès septembre 2024 à Domblans dans le Jura (39).

 

CV + LM (Réf. RESPASR2024/V33) à l’adresse suivante : job-ref-s7s1qurm8n@candidature.beetween.com

Dans le cadre d’un remplacement, le département commerce Grand public, recherche un/une :

PROMOTEUR DES VENTES H/F

Idéalement basé dans le secteur de Saint-Brieuc

Doté d’une forte identité, le département Commercial France Grand Public est rassemblé autour d’une même culture, celle de nos produits. Le dynamisme et le goût du challenge de ce service, en font un environnement de travail très stimulant. Le département se donne les moyens d’atteindre les objectifs fixés et propose à ses équipes un accompagnement à la hauteur de ses ambitions.

Directement rattaché à un Directeur Régional des Ventes, vous êtes en charge d’un secteur composé de GSB et MSB, où vous réalisez les mises en avant commerciales de nos produits.

Vos missions sont les suivantes :

-         Assurer la mise en avant commerciale : Sous la direction du Directeur Régional des ventes et rattaché au Chef de Secteur, vous appliquez les accords et la stratégie commerciale définis. Vous faites respecter les plans merchandising et mettez en place les PLV et ILV (Publicités sur le Lieu de Vente et Informations sur le Lieu de Vente). Vous implantez et assurez la présence de nos produits dans les linéaires et vérifiez systématiquement les facings dans le but de maximiser ou optimiser les ventes. Vous participez à la mise en place des podiums, et des TG (Têtes de gondoles).

-         Réaliser les animations et démonstrations : Vous réalisez dans les magasins des animations et démonstrations sur certaines familles de produits. Pour ce faire, vous utilisez les supports mis à votre disposition par le service Trade Marketing pour appliquer nos produits devant les consommateurs finaux. Vous êtes là pour promouvoir nos produits et véhiculer une image de marque de notre société. Votre relationnel est primordial et vous permettra de fidéliser les consommateurs.

-         Former les vendeurs et chefs de rayon : En tant qu’expert, vous êtes en mesure de former les équipes présentes en magasin à l’utilisation et l’application de nos produits V33 et Libéron. Vous faites en sorte que les bonnes informations et les bonnes pratiques soient relayées auprès des clients.

-         Assurer le suivi commercial : En lien direct avec l’équipe commerciale, marketing et ADV vous échangez en permanence les informations terrain susceptibles d’améliorer la qualité et la quantité des ventes réalisées. Vous alertez le CS sur l’absence de produits dans les rayons et/ou prises de commandes pour assurer le réassort. Vous assurez le captage auprès des clients afin d’éviter les ruptures de stock. Vous remontez à votre hiérarchie les informations concernant l’avancée de vos objectifs, ainsi que toutes informations commerciales pertinentes via les rapports de visite. Vous assurez un rôle de veille sur les éléments concurrentiels du marché.

Vous en charge des départements : 22, 29 et 35

 

Votre profil :

Vous justifiez idéalement d’une formation dans le domaine de la vente et d’une 1ère expérience dans le merchandising. Une expérience dans la grande distribution (GSB, GSA, GMS) serait très appréciée.

Intéressé par l’univers du bricolage et de la décoration, vous êtes organisé, enthousiaste, autonome et résistant physiquement pour réaliser les implantations.

Vous maîtrisez les techniques du merchandising et faites preuve d’une bonne écoute et d’un sens du relationnel et du contact développé.

Vous êtes idéalement basé dans entre Rennes et Saint-Brieuc et vous couvrez les départements suivants : 22, 29 et 35

 

Conditions :

CDI à pourvoir dès que possible.

Conditions : Salaire fixe + variable + remboursement de frais + véhicule + téléphone.

 

L’emploi nécessite de nombreux déplacements et nécessite de travailler les samedis pour réaliser les animations en magasin. De plus, vous découcherez plusieurs nuits par mois pour couvrir le secteur.

Lors de votre intégration, une formation technique, marketing et commerciale vous sera assurée.

 

Pour postuler :

CV + LM (Réf. PVSB2024/V33) à l’adresse suivante : job-ref-b7yyqvdzja@candidature.beetween.com

Dans le cadre d’un remplacement, le département commerce Grand public, recherche un/une :

 

PROMOTEUR DES VENTES H/F

Idéalement basé entre Aix en Provence et Toulon

Doté d’une forte identité, le département Commercial France Grand Public est rassemblé autour d’une même culture, celle de nos produits. Le dynamisme et le goût du challenge de ce service, en font un environnement de travail très stimulant. Le département se donne les moyens d’atteindre les objectifs fixés et propose à ses équipes un accompagnement à la hauteur de ses ambitions.

Directement rattaché à un Directeur Régional des Ventes, vous êtes en charge d’un secteur composé de GSB et MSB, où vous réalisez les mises en avant commerciales de nos produits.

Vos missions sont les suivantes :

-         Assurer la mise en avant commerciale : Sous la direction du Directeur Régional des ventes et rattaché au Chef de Secteur, vous appliquez les accords et la stratégie commerciale définis. Vous faites respecter les plans merchandising et mettez en place les PLV et ILV (Publicités sur le Lieu de Vente et Informations sur le Lieu de Vente). Vous implantez et assurez la présence de nos produits dans les linéaires et vérifiez systématiquement les facings dans le but de maximiser ou optimiser les ventes. Vous participez à la mise en place des podiums, et des TG (Têtes de gondoles).

-         Réaliser les animations et démonstrations : Vous réalisez dans les magasins des animations et démonstrations sur certaines familles de produits. Pour ce faire, vous utilisez les supports mis à votre disposition par le service Trade Marketing pour appliquer nos produits devant les consommateurs finaux. Vous êtes là pour promouvoir nos produits et véhiculer une image de marque de notre société. Votre relationnel est primordial et vous permettra de fidéliser les consommateurs.

-         Former les vendeurs et chefs de rayon : En tant qu’expert, vous êtes en mesure de former les équipes présentes en magasin à l’utilisation et l’application de nos produits V33 et Libéron. Vous faites en sorte que les bonnes informations et les bonnes pratiques soient relayées auprès des clients.

-         Assurer le suivi commercial : En lien direct avec l’équipe commerciale, marketing et ADV vous échangez en permanence les informations terrain susceptibles d’améliorer la qualité et la quantité des ventes réalisées. Vous alertez le CS sur l’absence de produits dans les rayons et/ou prises de commandes pour assurer le réassort. Vous assurez le captage auprès des clients afin d’éviter les ruptures de stock. Vous remontez à votre hiérarchie les informations concernant l’avancée de vos objectifs, ainsi que toutes informations commerciales pertinentes via les rapports de visite. Vous assurez un rôle de veille sur les éléments concurrentiels du marché.

Vous en charge des départements : 04, 05, 13, 83, 20 (Corse)

 

Votre profil :

Vous justifiez idéalement d’une formation dans le domaine de la vente et d’une 1ère expérience dans le merchandising. Une expérience dans la grande distribution (GSB, GSA, GMS) serait très appréciée.

Intéressé par l’univers du bricolage et de la décoration, vous êtes organisé, enthousiaste, autonome et résistant physiquement pour réaliser les implantations.

Vous maîtrisez les techniques du merchandising et faites preuve d’une bonne écoute et d’un sens du relationnel et du contact développé.

Vous êtes idéalement basé dans entre Aix-en-Provence et Toulon et vous couvrez les départements suivants : 04, 05, 13, 83, 20 (Corse)

 

Conditions :

CDI à pourvoir dès août 2024

Conditions : Salaire fixe + variable + remboursement de frais + véhicule + téléphone.

 

L’emploi nécessite de nombreux déplacements et nécessite de travailler les samedis pour réaliser les animations en magasin. De plus, vous découcherez plusieurs nuits par mois pour couvrir le secteur.

Lors de votre intégration, une formation technique, marketing et commerciale vous sera assurée.

 

Pour postuler : CV + LM (Réf. PVAIX2024/V33) à l’adresse suivante :

job-ref-jw900jvwit@candidature.beetween.com

ALTERNANT GRAPHISTE H/F

 

Le Service Edition Packaging (SEP) joue un rôle central dans les projets « Produits » du Groupe. Il travaille en étroite collaboration avec différents services, notamment avec le département Marketing et le service Communication.

Composé de 4 personnes, sous la responsabilité d’un Responsable SEP, ce service dédit son activité à ses clients internes.  Il édite des fichiers graphiques défini dans un cahier des charges et apporte les modifications nécessaires (en termes de réglementation, visuel, calage, format, retouche couleurs/teintes, logo, texte, taille, langue)

En tant qu’alternant Graphiste, vous soutenez l’équipe dans ses missions et participez au développement des projets, principalement orienté emballages, mais avec des missions d’édition (cartes de visites, annonces presses, bannières, catalogues...):

  • Réaliser des fichiers graphiques à partir de l’existant à modifier, ou en création, selon le cahier des charges fourni.
  • Contrôler les caractéristiques du graphisme, selon différents points de contrôle
  • Contretyper les teintes pour la création des papillons de teinte, de manière occasionnelle
  • Collaborer avec les services internes de l’entreprise

 

Vous travaillez avec des outils de PAO sur MAC tels que Illustrator, Photoshop et InDesign (suite Adobe), Acrobat pro, Quark Xpress et des autres logiciels spécifiques tels que Transbar (création de code-barres).

 

Votre profil :

Formation Bac +2 à Bac +3 BTS graphisme, info-graphie

Vous avez un intérêt pour le domaine Industriel et l’envie d’évoluer au contact d’interlocuteurs variés.

Vous êtes rigoureux et organisé et vous êtes reconnu pour la qualité de vos travaux.

Bon communicant, vous faites preuve d’écoute et vous appréciez le travail en équipe.

Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc.) et techniques notamment la suite Adobe

 

Conditions :

Contrat alternance de 12 ou 24 mois, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39)

 

Pour postuler :

CV + LM (Réf. ALTGRAPH2024/V33)

à l’adresse suivante : job-ref-xfrl57becz@candidature.beetween.com

COMMUNITY MANAGER H/F

Dans un contexte riche en projets et guidé par une forte culture produits, le rôle du service Communication est devenu incontournable pour accompagner notre développement et promouvoir l’identité du Groupe et de nos marques.

Directement rattaché au Responsable Communication, vous rejoignez une équipe dynamique et créative, composée de 3 personnes.

En tant que Community Manager pour le Groupe V33, votre activité est dédiée à accroître la visibilité de nos marques V33 et Libéron sur les réseaux sociaux. Consommateur et passionné par ces canaux de communication, votre expertise vous permet de comprendre les leviers de chaque action et d’être informé des nouvelles tendances.

Par ailleurs, vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des services supports (Marketing, Système d’information, Digital, Service consommateur, Commerce, etc.).

 

Afin de renforcer la notoriété du Groupe, vous prenez en charge la communication de ces marques sur les médias sociaux (Facebook, Instagram et Pinterest). Pour cela vos missions sont les suivantes :

  • Décliner la stratégie globale de communication définie avec la Responsable Communication et l’appliquer aux réseaux sociaux.
  • Conformément au calendrier éditorial et grâce à notre outil gestionnaire de publication, concevoir et programmer les posts sur les différents médias
  • Créer ou adapter du contenu, à partir de visuels (marques, UGC) et d’argumentaires existants.
  • Animer les communautés en ligne : construire une communauté, créer du lien entre la marque et les utilisateurs, proposer des jeux concours, réaliser de la curation de contenu et la modération des échanges (commentaires et messages).
  • Réaliser un travail de veille constant sur la réputation de l’entreprise/de ses marques et sur les actualités relatives à l’écosystème de la décoration. Remonter les informations aux personnes concernées et mettre en place des actions correctrices.
  • Contrôler les activités des différents médias grâce aux statistiques existants (taux d’engagement, portée), proposer des actions de réajustements afin d’atteindre les objectifs définis.
  • Animer et participer aux réunions de suivi avec les filiales internationales, leur apporter un support sur les bonnes pratiques des médias sociaux.
  • Gérer la sponsorisation de nos marques sur les réseaux sociaux (publication ou story), en ciblant efficacement nos audiences clés et la géolocalisation, tout en respectant le budget alloué.

 

Votre profil :

 

Vous disposez d’une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5, spécialisée en Communication Digitale et vous justifiez d’une première expérience sur une fonction similaire.

Mais vous êtes avant tout :

  • « Connecté » et justifiez d’une forte culture réseaux sociaux, vous en connaissez les usages, les fonctionnalités, les algorithmes, les indicateurs, l’impact des évolutions à venir et les outils qui y sont liés. Vous serez ainsi force de proposition sur de nouvelles actions/projets adaptés à cet environnement.
  • Sensible à la décoration, vous portez de l’intérêt au monde du bricolage et de l’aménagement.
  • Dynamique et enthousiaste, vous possédez un excellent relationnel : sympathique, avenant et à l’écoute, vous aimez avant tout le contact.

Par ailleurs, vous avez de bonnes aptitudes rédactionnelles et orthographiques, vous êtes organisé et autonome dans la gestion de vos activités.

Vous maîtrisez la suite Facebook business manager et vous connaissez les outils de gestion de publications de posts.

Votre niveau en Anglais, vous permet d’échanger avec des interlocuteurs internationaux (Mails, réunions)

La maîtrise de la suite Adobe et d’un logiciel de montage vidéo est essentielle.

 

Conditions :

CDI à pourvoir fin juillet 2024, au siège social de l’entreprise, Domblans (39)

 

Pour postuler :

CV + LM (Réf.COMAN2024/V33) à l’adresse suivante : job-ref-ftpsj8sjxc@candidature.beetween.com

ALTERNANT ACHATS H/F

 

Le service Achats, en charge des achats directs, soutien l’engagement du Groupe V33 dans sa démarche d'innovation et de durabilité, tout en incarnant ses valeurs fortes en matière de RSE.

Il joue un rôle clé la croissance du Groupe, en garantissant l'atteinte des objectifs qualitatifs, quantitatifs, organisationnels, et financiers liés aux achats de produits et de services. Il agit dans une logique de performance, de gain et d’économie, tout en faisant valoir une politique RSE ambitieuse.

Nous recherchons un alternant Achats (H/F) pour rejoindre notre service Achats, une équipe actuellement composée de deux personnes, sous la responsabilité de la Direction Industrielle.

En charge du périmètre emballages, vous participerez à la construction et l'optimisation de notre politique d'achat, en accord avec les Directives Groupe et dans une logique RSE. Vous pourrez également intervenir sur d'autres sujets tels que le matériel, les machines ou les prestations.

  • Réaliser des analyses comparatives de prix entre les fournisseurs actuels pour identifier des opportunités d'économies.
  • Proposer des axes de réduction de prix, tels que des transferts de volume entre fournisseurs pour optimiser les coûts.
  • Rechercher de nouveaux fournisseurs afin de diversifier notre portefeuille et renforcer notre position sur le marché.
  • Réaliser des appels d'offres pour réduire les prix sur les commodités et équipements industriels.
  • Rédiger des contrats types d'achat intégrant des objectifs de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) pour assurer la durabilité et l'éthique de nos approvisionnements.
  • Effectuer des audits fournisseurs pour évaluer leur conformité, leur performance et leur engagement RSE.
  • Travailler dans une logique de partenariat et de gains mutuels, tout en respectant et en promouvant notre politique RSE.
  • Collaborer étroitement avec les différents départements (production, qualité, R&D, finance) pour assurer l'alignement des objectifs d'achat avec les besoins de l'entreprise.

 

Votre profil :

Formation Bac +4 à Bac +5, dans le domaine des achats ou de la Supply Chain.

Vous avez un intérêt pour le domaine Industriel et l’envie d’évoluer au contact d’interlocuteurs variés. Par ailleurs, votre sensibilité envers les enjeux RSE se traduit par la volonté de vous engager professionnellement.

Vous êtes rigoureux et organisé et vous êtes reconnu pour votre capacité esprit d’analyse et de synthèse.

Bon communicant, vous faites preuve d’écoute et vous appréciez le travail en équipe.

Votre niveau d’anglais, vous permet d’échanger avec des fournisseurs/collègues internationaux.

Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, etc.).

 

Conditions :

Contrat alternance de 12 ou 24 mois, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39)

 

Pour postuler :

CV + LM (Réf. ALTACHA2024/V33) à l’adresse suivante :

job-ref-12ebu2astv@candidature.beetween.com

ALTERNANT MAINTENANCE H/F

 

Composé de techniciens, le service travaille au quotidien à dégager la meilleure performance des outils de fabrication et se remet en question régulièrement pour répondre au besoin de ses clients internes.

L’équipe maintenance intervient sur un parc d’outils très hétérogène et doit savoir s’adapter à des outils vieillissants et/ou très innovants.

Sous la supervision du Responsable Technique et en tant qu’alternant maintenance, vos missions seront :

  • Participer aux opérations de mécanique industrielle, notamment sur des vannes et pompes pneumatiques
  • Participer à la réalisation des modifications sur les installations électriques existantes
  • Savoir lire et utiliser les documents mis à disposition pour trouver l’origine d’une panne (cahier de consignes)
  • Analyser et identifier à l'aide des documents mis à disposition (schémas électriques, listings de programmation, consoles de programmation, et cahier de consignes) l'origine de la panne.
  • Renseigner le cahier de suivi après intervention.
  • Être garant du respect des règles de sécurité à son poste de travail et sur les zones d'intervention.
  • Participer à l'amélioration continue des installations.
  • Respecter les procédures de sécurité, qualité et hygiène.

 

Votre profil :

En formation de BTS Maintenance, vous avez idéalement des connaissances techniques et vous êtes attiré par cet univers dans un contexte industriel.

Vous êtes rigoureux et savez respecter les règles en place (normes, procédures, instructions). Vous faites preuve de disponibilité, d’organisation et d’écoute et vous comprenez les enjeux de ce métier.

 

Conditions : Contrat alternance, dès septembre 2024, à Domblans dans le Jura (39)

 

Pour postuler : CV + LM (Réf. ALTM2024/V33) à l’adresse suivante : job-ref-5f20bv0kok@candidature.beetween.com

 

Dans le cadre d’un remplacement, le département commerce Grand public, recherche un/une :

 

CHEF DE SECTEUR H/F

Idéalement basé dans la Région de Bourgoin-Jallieu (38)

 

Doté d’une forte identité, le département Commercial France Grand Public est rassemblé autour d’une même culture, celle de nos produits. Le dynamisme et le goût du challenge de ce service, en font un environnement de travail très stimulant. Le département se donne les moyens d’atteindre les objectifs fixés et propose à ses équipes un accompagnement à la hauteur de ses ambitions.

 

Au sein du service commercial Grand Public, vous êtes rattaché au Directeur Régional des Ventes et vous est en charge de promouvoir nos marques et nos produits, directement en magasin. 

En tant qu’ambassadeur du Groupe pour les départements 38 – 73 et Partiellement le 01 et le 74, vous visitez les clients de votre zone et vous travaillez à optimiser le positionnement et les ventes de nos gammes en magasin.

 

Vos missions sont les suivantes :

  • Assurer la mise en avant commerciale : Rattaché au Directeur Régional de votre secteur, vous êtes chargé d’assurer le suivi et le développement des ventes auprès d’une clientèle existante. Vous prenez également en charge l’ouverture des nouveaux points de vente. Vous négociez auprès des principaux clients distributeurs afin d’obtenir les référencements souhaités et développez les existants. Vous rencontrez les chefs de rayons afin de mettre en avant l’offre produit et les éventuelles nouveautés.

 

  • Réaliser la mise en avant marketing : Vous assurez la mise en place de la gamme et des innovations dans le respect des accords nationaux. Votre rôle de Chef de Secteur consiste également à participer aux implantations des produits et à leur mise en rayon. Vous implantez les concepts merchandising par enseigne, dynamisez et mettez en place les opérations promotionnelles et Trade marketing.

 

  • Participer au suivi commercial : Vous remontez les informations du terrain (clients, concurrents) et assurez un rôle important de veille par rapport aux éléments concurrentiels du marché. Vous assurez le suivi des comptes clients et réalisez le reporting auprès de votre direction.

 

Vous êtes idéalement basé dans la région de Bourgoin Jallieu et vous couvrez les départements suivants : 38 – 73 et Partiellement le 01 et le 74

 

Votre profil :

De formation Bac + 2/3, vous justifiez d’une 1ère expérience de 3 ans dans une fonction commerciale/vente, idéalement en itinérance.

Vous maîtrisez les techniques de vente et êtes doté de fortes compétences commerciales. Vous êtes résistant physiquement et vous savez vous montrer convainquant pour faire la différence face à la concurrence.

Intéressé par l’univers du bricolage et de la décoration, vous avez le sens du résultat.

Vous êtes organisé, enthousiaste, tenace et doté d’un bon sens du contact.

 

Conditions :

CDI à pourvoir dès mai 2024

Salaire fixe + variable + frais + véhicule + pc + téléphone.

Lors de votre intégration, une formation technique, marketing et commerciale vous sera assurée.

 

 

Pour postuler : CV + LM (Réf. CSBOURGOIN2024/V33) à l’adresse suivante : job-ref-5n6gst7b6k@candidature.beetween.com

TECHNICIEN DONNÉES TECHNIQUES H/F 

 

Intégré au sein de la Direction Industrielle, le service données techniques a une place centrale, dans le processus d’industrialisation de nos produits.  Il identifie et suit informatiquement, dans notre ERP SAP, tous les produits et toutes les matières entrants et sortants.

Il gère l’ensemble des données, codes, gammes et nomenclatures qui permettent de structurer notre système de production et nos données produits (emballage, couvercles, étiquettes…). Le produit final est composé de plusieurs codes et données qui sont identifiées et associées au cours du process de fabrication et de production. Notamment, pour le calcul des besoins nets, la gestion des stocks, la planification des approvisionnements, l'ordonnancement de la production et la fabrication proprement dite.

Le service données techniques est en relation étroite avec les différents services de l’entreprise (R&D, Marketing, Production …), puisqu’il est garant de la bonne gestion des données. Il va également participer au déploiement de nouveaux produits, en assurant la création de leurs nomenclatures.

 

Rattaché à la Direction Industrielle, le service Données Techniques se compose de 4 personnes qui dépendent directement d’un Responsable Données Techniques.

Votre mission consiste à assurer la fiabilité du support informatique afin de garantir la cohésion et l’efficacité de notre gestion industrielle. Pour l’ensemble des missions attribuées, vous travaillerez dans une logique d’amélioration des processus afin de renforcer la performance du service :

  • Créer les codes SAP de l’ensemble des articles utilisés au sein du Groupe V33 (matières premières, consommables, pièces, produits achetés ou éléments quelconques entrant dans la composition d'un produit).
  • Suivre les demandes via workflow envoyés par les clients internes afin de modifier et créer de nouveaux codes en fonction des besoins.
  • Assurer la création des nomenclatures nécessaires au service industriel pour la fabrication des produits.
  • Répondre aux sollicitations du Laboratoire, du Marketing, des Responsables d’atelier et des Planificateurs lors des demandes de création et/ou de mises à jour de données techniques sur SAP.
  • Editer, construire et analyser des rapports de suivi d’activité, afin de challenger les procédures en place
  • Participer au déploiement de nouveaux projets en collaboration avec les services demandeurs.

 

Votre profil :

Vous êtes enthousiaste à l’idée de travailler de manière transverse, dans un contexte dynamique et dans une logique d’optimisation et de renforcement du service.

Ce poste est accessible avec une formation supérieure de niveau Bac+2 type BTS ou DUT, idéalement en Informatique ou Assistanat d’Ingénieur.

Une expérience sur un poste similaire, serait appréciée mais non obligatoire. Toutefois, vous connaissez à minima les notions de gammes, données, nomenclatures, dans un environnement industriel.

Vous avez un intérêt pour la gestion de bases de données et une aisance dans l’utilisation de Excel (Fonctions avancées).

La maîtrise de SAP serait un gros plus. Vous devez impérativement maîtriser la gestion de données dans un ERP.

Par ailleurs, vous savez gérer les priorités, vous êtes rigoureux, méthodique et organisé et avez une bonne capacité d’analyse.

 

Conditions :

 

  • CDI à pourvoir dès fin mars 2024,
  • Poste basé à Domblans dans le Jura (39)
  • Salaire + 13ème mois + Intéressement + Avantages CSE

Horaires de travail flexibles et charte de télétravail